新北捷運招募108名軌道專業人才即起報名至12/14止

（台灣TB新聞網/記者孫曜樟）新北大眾捷運股份有限公司為因應三鶯線即將通車，以及環狀線與輕軌系統的營運需求，於民國114年啟動大規模人才招募甄試。此次預計錄取108名各類軌道專業人才，職缺涵蓋運務、維修、營運規劃及產業策略研究等多個領域，報名時間自即日起至114年12月14日晚上12時截止，主要目的在延攬各界菁英加入團隊。

新北捷運公司表示，這次招募最受矚目的職缺為「產業策略研究員」，主要負責擬定公司產業策略、資源整合及推動AI應用與數位轉型。此職位向理工、交通運輸、管理及資工等相關領域碩士，或具相關經驗的大學畢業生招手，試用期滿起薪為新台幣6萬元至7萬5千元，旨在吸引具數據分析與策略規劃能力的人才，加速捷運系統智慧化。

配合三鶯線全線無人駕駛系統的特性，此次也開出「系統控制專員」職缺，負責行車監控、電力調度及異常事件處理。該職務要求具備理工或交通運輸相關研究所碩士學歷，通過試用期考核後，每月薪資約為6萬2千元。

此外，招募亦包含大量第一線技術專才，例如車輛、電子、軌道、土建等維修類技術員，以及輕軌司機員。根據公司提供的資料，技術員與司機員試用期滿後，薪資分別約為4萬7百元及3萬9千7百元，公司並將提供完整的專業教育訓練。

新北捷運公司提醒，有意報考者務必於114年12月14日晚上12時前，將報名資料寄出，並以電子郵件寄出時間為憑。